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Guía rápida: ¿Cómo aplicar la estructura de desglose de la organización obs?. Definiciones + ejemplo práctico.

Tema 1: ¿Qué es?

La estructura de desglose de la organización OBS, es un documento que permite visualizar los equipos existentes en la organización con el listado de paquetes de trabajo o lista de actividades asignadas para ejecutar en el proyecto.

Los elementos que hacen parte de la estructura de desglose de la organización obs son los siguientes: Área o equipo y paquetes de trabajo o actividades. Los cuales se implementan en el ejemplo. Una vez diligenciado cada elemento estaremos generando los siguientes beneficios:

✔ Cada equipo puede visualizar de forma rápida el trabajo asignado.

✔ Evita que varios equipos realicen las mismas tareas al no tener claridad de sus responsabilidades.

Las buenas prácticas para materializar los beneficios enunciados, son las siguientes:

✔ Definir el alcance que tiene cada área o equipo dentro del proyecto.

✔ Verificar que no se genere duplicidad de actividades entre áreas o equipos.

✔ Las condiciones para aplicar correctamente las buenas prácticas enunciadas, se explican en pre-condiciones y post-condiciones.

✔ Las plantilla de apoyo para realizar la estructura de desglose de la organización obs, la puedes obtener en descargar plantilla.



Tema 2: Pre-Condiciones y Post-Condiciones para aplicar la estructura de desglose de la organización obs.

Este cuadro expone los pasos previos y posteriores que se deben ejecutar para aplicar correctamente las buenas prácticas enunciados en el tema: ¿Qué es?.

PasoAcción claveCondición
1. El enunciado del alcance del proyecto.Definir lo que se va hacer y lo que se va a excluir del proyecto.Pre.
2. La documentación de requisitos.Definición de los requisitos a alto nivel y su granularidad en la medida que avanza el proyecto.Pre.
3. La matriz de trazabilidad de requisitos.Definición de los requisitos del producto desde su origen hasta la entrega.Pre.
4. La estructura de desglose del trabajo EDT.Descomposición del alcance en paquetes de trabajo.Pre.
5. El diccionario EDT.Definición de las características para cada paquete de trabajo.Pre.
6. Los requisitos de recursos.Identificación de los recursos requeridos para realizar las actividades de los paquetes de trabajo.Pre.
7. La estructura de desglose de recursos.Definición de la estructura jerárquica de los recursos del proyecto.Pre.
8. La estructura de desglose de la organización OBS.Ver el contenido de la presente guía.N/A.

Tema 3: ¿Quiénes son responsables?

El responsable de la estructura de desglose de la organización obs es el gerente de proyectos, quien hace parte de la oficina de administración de proyectos.



Tema 4: Ejemplo.

Este ejemplo es una plantilla que se construyo durante el proceso de preparación para presentar los exámenes y obtener las certificaciones CAMP, PMP y PMI-ACP del PMI. Adicionalmente las certificaciones SMAC, STMAC y SPOAC del Scrum Institute.


plantilla que muestra como se debe diligenciar el documento para la estructura de desglose de la organización obs


El ejemplo incluye, una plantilla al final del presente artículo para aplicar la estructura de desglose de la organización obs.



Tema 5: Descargar plantilla.

Si deseas activar la descarga de la plantilla.

Los pasos que debes seguir son los siguientes:

1) Comparte el artículo en: Facebook, LinkedIn o Red X.

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3) El artículo cargará nuevamente y mostrará el enlace: Descargar plantilla.

4) En caso de no aparecer el enlace presiona: Ctrl + F5 y haz clic en el enlace enunciado en el punto 3.

Tema 6: Sobre el autor.

Juan David López Pava: profesional en administración de empresas y desarrollo de software con certificaciones del PMI y Scrum Institute, apasionado por la transformación digital y la dirección de proyectos de tecnología.